Après une présentation des missions et de l’organisation de chacune des structures ainsi que des enjeux portés par les nouvelles conventions d’objectifs et de gestion, des échanges ont eu lieu autour de la mise en place de collaborations dans les domaines de l’inclusion numérique, de la simplification des démarches ou encore du recrutement et de la formation
Des collaborateurs des deux organismes ont ensuite travaillé à évaluer et approfondir les modalités de mise en œuvre des conventions de partenariat en cours autour de l’accès aux droits, de la prévention et de la lutte contre la fraude
Cette rencontre, qui introduit une nouvelle méthodologie de travail entre les deux organismes, sera suivie d’échanges réguliers entre les équipes autour des thématiques ciblées
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